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　　我們視員工為企業最有價值的資產，高度重視人才的可持續發展和培養。本著為公司戰略、企業文化建設服務的理念，通過幫助員工提升工作績效和個人能力，推動員工與公司的共同成長。 

　　丹東佑航積極培養、引進優秀人才，以事業凝聚人，不斷提升企業員工的創造力與執行力，持續打造創新型企業、智慧型團隊，促進企業的創新與發展。